手机浏览器扫描二维码访问
包括战略发展事业群总裁兼集团COO:徐鹏鲲、互动娱乐事业群总裁:周晓、技术工程事业群总裁兼集团CTO:林琅、渠道传媒事业群总裁兼集团CMO:李芳。
轮值CEO制度好处是显而易见的,可以带来更加多元化的决策、可以提高整个集团的灵活性和适应性、有利于培养锻炼高效优秀的高管团队。
这个制度有没有缺点呢?有!那就是跟某制度一样,在换届的时候容易出现朝令夕改,导致决策的不连续性和不稳定性。
不过毕竟CEO上面还有自己,这种情况应该不会发生。
上面这段这是陈昊跟高管们说的话,其实真正原因都是他为了当甩手掌柜偷懒而做出的努力。
两大消息公布,引起集团内全员震动。
命令下达后,就是业务的调整、工作内容的交接、工作区域等等一系列变动,牵一发动全身。
整个世纪纵横产业园全体人员全部运转了起来。
任何变化都会打破固有习惯,迎来阵痛在所难免,一切都是为了更好的再出发。
为此即便付出一些代价也是值得的,陈昊是这么想的也是这么做的。
几天后,一些科技媒体报道了世纪纵横集团的这一调整,
();() 《世纪纵横的大版本更新了》
《早年间创业四天王,现如今天龙八部众,世纪纵横高管成员大揭秘》
《世纪纵横的轮值CEO制,首富陈昊意图垂帘听政?》
《从世纪纵横调整,预判未来走势,互联网的昨天、今天和明天!》
许多专家学者也在关注和分析着世纪纵横集团这一调整带来对整个行业的影响。
毕竟作为IT界的龙头企业,一举一动都牵动人心,更何况像世纪纵横如此体量和规模,说是鲸鱼翻身并不为过。
甚至某权威经济类杂志最后一句话这么说的“当人们还在感慨世纪纵横集团的庞大规模和版图时,陈昊却已在布局下一个十年.”
报道频出,震惊业界。
友商无不感慨陈昊大手笔,世纪纵横如此庞大,想要变革谈何容易,这需要极强的凝聚力和控制力,上令下达,上行下效,稍有不慎整体效率会出现事倍功半的效果,得不偿失。
而且世纪纵横目前发展态势正值巅峰,完全没有必要这么干,谁也不知道陈昊脑子里到底是怎么想的。
有些人纵览陈昊的发家史,好像这小子从来就不知道什么叫墨守成规,循序渐进。
陈昊没有管外面如何评述,他感觉自己变成一个润滑油,梳理润滑着世纪纵横集团这台庞大的机器优化重组后各个齿轮的磨合情况。
尤其是战略发展事业群他得帮徐鹏鲲先做些铺垫,毕竟几千里外的另一片战场,这小子亲自带着麾下精兵强正在进行着厮杀,无暇他顾。
根据徐鹏鲲之前的反馈,目前情况是动视和他们跟暴雪的收购谈判都进入到最后的阶段。
他们按照陈昊的指示,同意了暴雪关于独立控制权的部分,但在收购价格上双方产生了分歧。
作品简介食人鱼?我吃过。沙漠狼?我打过。在雨林与毒蛇搏斗,在草原和豹子赛跑,在世界最高的山上滑雪,在世界最大的沙漠玩沙子,在世界第一长河捞鱼吃。作为一个荒野探险者...
北域宗门仙符宗弟子李念冰,看着手中的草黄色符纸。脑海中响起一道玄之又玄的声音。鉴于天道迟了十年,心感愧疚,特天道赐福符道功德,功德值能够帮助宿主加快修炼突破瓶颈。从此李念冰的生活生了天翻地覆的改变。学符箓之道,成为老师心目中的天才弟子。改进制符之道,帮助宗门重新在符道崛起。多年之后,仙魔战场中开局天道赐福,我以符道镇天地...
简介关于女尊之我真不想当绿茶穿越到女尊世界,有一个双目失明的姐姐需要照顾,江泠看着用了十年时间辛辛苦苦激活的系统作为社会主义接班人,我绝不可能为了区区小利出卖自己的灵魂!系统啊啊啊!系统,你是不是私吞了我的奖励?我辛辛苦苦演了那么久TT双洁女尊,有一点点虐,单女主,大家看清楚在入坑哦!...
符玄单女主无系统剧情向刀糖结合非无敌写在前面星铁的同人文,作者新手上路,尽量写好,多多包涵。本文剧情推动和日常互动会夹杂并行,偏剧情一些,若要有一定阅读体验,最好星铁主线要大致知道。(甜文部分在40章后,前面比较慢热)(确认关系在49章)另外,友情提醒,这本小说或许有些不同于其他星铁同人文,请...
在乡间考察的历史研究生苏泽,穿越到大明嘉靖年的闽南卫所。时嘉靖帝沉迷修仙,大修宫观。朝中奸臣当道,竞献青词谄媚君上。倭寇犯东南,辽东蠢蠢欲动。心学崛起,俗学情学带来了文化解放新风,又造就了大明落日前最繁荣的市井文化。觉醒了系统的苏泽,在这东南卫所肝着生活技能,能否将大明带上不同的轨道。又名我的老婆是海贼王,我在大明肝技能,打造海上日不落。已有高定万订,完本二百万字精品老书,请放心订阅。...
简介关于别人还在奋斗,我划水成了老祖宗无cp女主独美爽文宠文扮猪吃老虎智商在线以为是个小村姑,没想到绑定复制系统,从此成了老祖宗。万年灵乳?复制!十品还魂丹?复制!仙品防御阵?复制!神级天一真水,复制!神级悟道树,复制!…十年,同批入门弟子还在筑基期,她已经渡劫期。二十年,同批弟子金丹期,她已经是大乘期圆满。五十年,同批弟子元婴期,她已经飞升上届。…玉水,这个万年灵乳?送你了!水儿,这个神品菩提果?师兄,菩提果开智,和你更配噢!送着送着,她就成神。你们怎么...